Ir más allá: conozcan a Sadewo

Fecha
abril 30, 2019
Categoría
  • Gente y comunidad
Etiquetas

Sadewo, Gerente de Compras del Grupo, se siente comprometido y orgulloso de trabajar en la Cadena de Abastecimiento de Thiess y con dedicación ha alcanzado resultados excepcionales durante los últimos 14 años.

 

Está enfocado en dar lo mejor de sí en el trabajo todos los días y le apasiona la diversidad e inclusión en Thiess.

“Mi equipo trabaja arduamente para mantener a nuestras operaciones en movimiento de la manera más eficiente en materia de costos al asegurarnos de que nuestros proyectos cuenten con las piezas y los materiales correctos cuándo y dónde los requieran,” explicó Sadewo.

“Es muy bueno trabajar con distintas personas a lo largo de nuestra empresa global. Siento que siempre estoy aprendiendo. Todos trabajamos juntos como un solo equipo con un solo objetivo, independientemente de nuestra ubicación, departamento o función.”

Comenzó su carrera como un joven recién graduado y desde entonces Sadewo ha trabajado arduamente en su desarrollo profesional. Hoy en día, se encuentra en Yakarta, donde está al frente de un equipo diverso desplegado en las distintas operaciones globales de Thiess.

“Realmente creo que el éxito profesional depende de la persona, de cuánto uno desee aprender y su dedicación, de cómo puede uno identificar las maneras para mejorar y cómo puede canalizar todo esto para influir de la mejor manera posible en la empresa a través de nuestra gente. Lo que me encanta de Thiess es que ni la raza, nacionalidad, género, edad ni religión representan impedimento para avanzar profesionalmente.”

Sadewo promueve, en el trabajo y en su comunidad local, la visión de diversidad e inclusión de Thiess en la que todos son importantes siempre.

“En el área en la que vivo, la gente votó por mí como su representante comunitario a mediados de 2017. Luego de que me eligieron, noté que nuestra estructura de liderazgo comunitario no tenía representación femenino aunque yo sabía que teníamos a grandes mujeres en nuestra comunidad capaces de lograr resultados excepcionales.”

“Una de mis primeras decisiones fue convencer a la gente que me eligió de que, para desarrollar nuestra comunidad, era necesario aprovechar el conocimiento y la experiencia de toda nuestra comunidad, sin importar el género.”

“Ahora tenemos a mujeres de nuestra comunidad en la estructura de liderazgo comunitario. Además de enfocarnos en una mayor representación femenina, también integramos a miembros de distintas razas y religiones para ayudar en el desarrollo de nuestra comunidad.”

Hoy, Sadewo y su equipo de liderazgo comunitario son un modelo a seguir para otras comunidades y generan programas comunitarios sostenibles, que incluyen:

  • Posyandu - servicios integrados de salud comunitaria
  • Bank Sampah - iniciativa de reciclaje de desperdicios
  • Jalan y Gowes Bareng - transporte ecológico
  • Rumah Literasi - Casa de alfabetización
  • Apotek Hidup - cultivo de hierbas medicinales

Sadewo reconoce que estos programas no se hubieran podido lograr sin un equipo diverso e inclusivo.

“Puedo ver cómo Thiess ha avanzado de manera importante en consolidar la importancia de tener una cultura diversa e inclusiva. Todavía queda mucho por hacer, pero siempre estamos mejorando y me entusiasma formar parte de este viaje.”

X
Cookies help us improve your website experience.
By using our website, you agree to our use of cookies.
Confirm